父母總結的“對象首選職業”，收入并非首要因素，教師認可度頗高

子女不管到了什么階段，在家長眼中可能始終“是個孩子”。而對學生不同的成長階段，家長的期望也有差異，在我們人生的前期，學習成績是他們最重視的。

不過自從考入大學以后，可能原本被家長明令禁止的“談朋友”，也可以變得光明正大。甚至還有的家長專門與他們徹夜長談，教他們找對象的原則和方法。

家長們常說自己吃過的鹽比學生吃過的米還多，有豐富閱歷的他們，確實在某些事情上可以提供更好的建議。我們就來談談家長眼中找對象的理想職業。

父母總結的“對象首選職業”，收入不是首要因素，教師認可度很高

對于很多年輕人來說，前二十多年基本是在校園里度過，絕大多數時間也用在學習上。談朋友時可能不會考慮太多，但或許畢業后就知道，家長認可的對象職業確實有一定道理。

首先，認可度排名最高的就是部隊文職。這類工作人員既享有不錯的待遇，本科生工資就能到一萬左右，同時也是十分光榮的職業。

他們多半是高端技術人才，同時也不必參與很多體能訓練。而且家人和子女也有相應的福利，比如在專屬幼兒園中免托費等。這是其他工作不能相比的。

第二就是公務員了，作為“體制內”的職業，這類畢業生往往是父母眼中的“金龜婿”、“理想兒媳”。有人或許會說“太穩定的工作一眼看到頭”，但成家后才明白，原來家庭中至少有一人保證穩定，才是更明智的。

第三是大家很熟悉的教師工作，作為教書育人的老師，她們在家長眼里的認可度“不一般”。有位畢業生哭笑不得地分享過自己帶女朋友見家長的經歷。

起初他帶了一位月薪七八千的同事，沒見家長多高興；可當他把新認識的老師介紹給家長時，他們明知道她每月只賺三千塊，卻特別認可，足以見得收入并不是首要因素。

第四是程序員，家長們喜歡這一職業，不僅僅因為聽起來是“高端技術員”。男生如果從事這一工作，想得到對方家長的滿意并不是難事。

其實大多數父母很清楚自己和子女的現實條件，不求畢業生能靠談朋友過上富貴生活，但求他們安穩地生活。不少程序員給家長老實靠譜的好印象。

而很多人想象的“小老板”，其實并沒有拍到家長最期待的幾個選擇里。尤其是近兩年來，創業已經并不被很多父母看好，他們反而不太青睞變動大的職業。

畢業后才發現，家長們對男女生標準不同，真是有道理的

父母們眼中談對象的首選職業，或許跟大學生們想象中不同，但站在過來人的角度看，卻往往能體會到他們的想法很現實。包括對男女生的不同標準，確實有一定道理。

家長們在為子女談朋友把關的時候，通常會更重視男生的“家底”、工作能力，最好是性格能在外面“吃得開”的類型，這樣可以承擔更多養家的責任。

而對于女生的標準則不同，雖然家長們都希望在能力范圍內找到條件好的，但女生如果是教師、事業單位員工等既穩定又要求一定學歷的職業，可能比單純地家境好更受歡迎。

這是因為在很多家長的心里，還是更傾向于男生收入略高于女生，兩人才更為穩定。而教師等需要良好文化水平的工作，也對以后培養學生有明顯的優勢。

家長在談朋友上的建議，未必是“落伍”思想，有時值得畢業生參考

隨著家庭教育觀念的不斷變化，畢業生在很多問題上都有了自由，明智的家長會教會學生選擇和判斷，但予以充分的自行選擇空間。

不過很多畢業生可能覺得家長在談朋友方面的建議很“落伍”，其實有時未必是他們思維陳舊，而是我們沒有參透規律。

筆者認為，畢業生想找到比較靠譜的對象，家長的話也是值得認真參考的。不管是否采納，至少我們應該加以思考，沒必要一味否認。

而家長們也需要有一個概念和原則，就是不要過度干涉。現在的年輕人其實對很多問題，有著自己的主見，也愿意為自身的選擇負責。有時候家長們思考問題可能反而比較片面。

話題：你認為父母總結的“對象首選職業”有道理嗎？